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簡歷，是你求職的第一步。你要以正確的態(tài)度對待它，別再簡歷上開玩笑。或許是你的無心之失，但是卻會是你求職路上的絆腳石。下面就和小編一起看看簡歷上有哪些內(nèi)容不可以寫吧。

一、婚姻狀況

想不明白有些求職的親們腦子是進(jìn)水了還是被門擠了。真是傻得可愛呀，竟然會赫然在簡歷上寫上“離婚”二字。你是覺得這樣顯得你真誠嗎？你離婚就直接寫“單身”不就得了。你造不造，就你這兩個字已經(jīng)給你的求職畫上句號了。

二、曾經(jīng)任職崗位

在簡歷的工作經(jīng)歷中有一項(xiàng)讓填你所任職位。咱先來看一個求職者填的內(nèi)容： 

現(xiàn)任工作：營銷經(jīng)理  

前任工作：營銷總經(jīng)理  

前前任工作：營銷經(jīng)理  

你說你這樣寫出來是不是在和招聘單位開玩笑？你從“營銷經(jīng)理”升職至“營銷總經(jīng)理”，然后你又被貶職成“營銷經(jīng)理”這是一個正常人的邏輯。誰也不會管你是因?yàn)槭裁�，縱使你有千萬種理由解釋這三個職位之間的變換。招聘者直觀的想法就是你能力不足所以被貶。

或許是每個公司的職稱代表的意義有所差異。但是如果你這樣的話是很容易給人以誤解的，因此小編建議大家。如果是這樣的情況請務(wù)必在面試中解釋清楚。如果是同一個公司的，那你就不要填什么現(xiàn)任。另外不要弄什么前任，現(xiàn)任的來形容你的工作。你不覺得很別扭嗎？工作也不是你對象。

三、薪資待遇

你洋洋灑灑地大筆一揮寫上了你的期望薪資。你知不知道這是最最愚蠢的行為了。你了解人家用人單位這個職位的薪資是多少嗎？你知道他們的薪資是依據(jù)什么給你的嗎？

你如果是填高了，即便在之后的談?wù)撨^程中你自愿降薪，那么面試官會不會產(chǎn)生一種我給的薪資不高他可能不會給我盡全力工作的想法呢？如果你寫的低，面試官會不會覺得是你自知能力不足所以才會把薪資壓低呢？

以上內(nèi)容都是在填寫簡歷時需要慎重對待的，該填的內(nèi)容認(rèn)真填，不該填的絕對不可以填。